ŞENGÜN | Ausgewählte Beratungsmandate - Bereich: Arbeitsrecht & Industrielle Beziehungen

Wir haben einen führenden türkischen Papierhersteller und -exporteur während der Tarifverhandlungen mit der Gewerkschaft Selüloz-İş beraten.

Unser Mandat umfasste:

• Bewertung der rechtlichen und finanziellen Auswirkungen des Entwurfs des Tarifvertrags,
• Analyse von Lohn- und Sozialleistungsstrukturen unter dem Gesichtspunkt der Nachhaltigkeit,
• Entwicklung der Verhandlungsstrategie,
• Aufbau eines präventiven rechtlichen Rahmens zur Minimierung potenzieller Streitigkeiten.

Tarifverhandlungen regeln nicht nur Arbeitsbedingungen, sondern sind strategische Instrumente, die direkt die finanzielle Nachhaltigkeit und Wettbewerbsfähigkeit eines Unternehmens beeinflussen.